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商务信息

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职位 公司 招聘条件 更新时间 操作
销售人员/质检人员

巨邦

职位类型:全职|乐从德富置业大厦 招聘人数:3 学历要求:大专及以上 住宿情况:面议 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:诚聘英才,共筑前程 一、岗位及要求:销售储备人才(2人) 1、大专以上学历,可以考虑应届生,具备一年以上工作经验,具有钢铁行业从业经验更佳; 2、具有市场开拓和...
岗位职责:诚聘英才,共筑前程 一、岗位及要求:销售储备人才(2人) 1、大专以上学历,可以考虑应届生,具备一年以上工作经验,具有钢铁行业从业经验更佳; 2、具有市场开拓和...

02-28
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吊机手

盈基

职位类型:全职|钢铁世界b3去南9路 招聘人数:1 学历要求:不限 住宿情况:不提供住宿 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:吊机手,我公司销售冷板,镀锌板,点解板,酸洗板,要懂得吊冷板为主,要有吊机证,吃苦耐劳动,听指挥 遵守公司制度。
岗位职责:吊机手,我公司销售冷板,镀锌板,点解板,酸洗板,要懂得吊冷板为主,要有吊机证。吃苦耐劳动,听指挥 遵守公司制度。

02-18
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跟单 统计

沃金沃

职位类型:全职/兼职|乐从钢铁世界D7区写字楼 招聘人数:1 学历要求:初中及以上 住宿情况:不提供住宿 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:有进出仓经验,对钢材有基本认识,简单了解物流过程,能运用电脑,工作细心,认真,做人虚心,诚恳,任劳任怨。能简单处理午餐优先
岗位职责:根据业务情况,跟进采购,加工,物流,进仓等,并进行进出仓管理。

02-03
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吊机工

建东

职位类型:全职|大世果F4区06号,建东管业,黎经理 招聘人数:1 学历要求:初中及以上 住宿情况:面议 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:听从管理安排,
岗位职责:负责吊机的日常工作,管材的管理,安全吊起,登记,这是销售仓库,日常事务不多。必须要有吊机证才可以。

10-17
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吊机手

顺财

职位类型:全职|乐从钢铁世界不锈钢B区北路西01号 招聘人数:6 学历要求:不限 住宿情况:面议 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:勤劳、踏实、无不良行为,服从工作安排,具备吊机操作资格证优先。
岗位职责:负责装卸货吊机操作,仓库备料发货收货吊机操作,仓库货架材料的整理,上下货架的整理,配合仓库管理安排从事工作。

01-08
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吊机师傅

天兴

职位类型:全职|钢铁世界F4区中一路1号 招聘人数:1 学历要求:不限 住宿情况:提供住宿 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:有吊机证,
岗位职责:服从工作安排,有经验者优先

07-06
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业务员

博勤

职位类型:全职/兼职|钢铁世界 招聘人数:2 学历要求:高中/中专及以上 住宿情况:面议 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:佛山市博勤贸易有限公司因业务发展需要现聘请多名业务员 1.要求熟悉热卷,冷板镀锌,型材且有相关工作经验者优先 2.工作勤劳,大胆外出拓展业务,具备良好的沟通能...
岗位职责:佛山市博勤贸易有限公司因业务发展需要现聘请多名业务员 1.要求熟悉热卷,冷板镀锌,型材且有相关工作经验者优先 2.工作勤劳,大胆外出拓展业务,具备良好的沟通能...

03-04
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财务跟单

铭虹

职位类型:全职/兼职|钢铁世界A3区 招聘人数:1 学历要求:高中/中专及以上 住宿情况:不提供住宿 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:刻苦耐劳,细心,有耐心。
岗位职责:管理应收应付账单,管理发票,开发票,管理仓账。

11-04
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市场采购专员

安恒

职位类型:全职|乐从钢铁世界E2区B座商务楼108安恒钢铁 招聘人数:1 学历要求:大专及以上 住宿情况:面议 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:1.大专及以上2.有专业钢材市场采购经验流程3.品德优良,有良好的职业道德素养,廉洁自律4.服从工作安排
岗位职责:1.准确了解市场行情,了解市场供应商各项产品和规格明细及价格差异2.根据销售需求落实市场采购3.跟进采购产品质量等后续事宜 福利待遇: 1.综合工资+提成 2....

01-06
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仓库部门吊机手

安恒

职位类型:全职|乐从钢铁世界E2区西三里06号安恒中板仓 招聘人数:4 学历要求:不限 住宿情况:面议 提供月薪:5000-6000 工作经验:1年

任职要求:1、男生,年龄35岁以下,品德优良2.责任心强,对工作认真、仔细,执行力强; 3.有良好的团队精神和能够持续接受工作压力和挑战 4.身体素质良好、吃苦耐劳、工作严谨。
岗位职责:负责安全装卸钢材,完成货物的安全出入库。 福利待遇: 1.5000-6000 2.有岗位流程操作培训有规范的制度体系,帮助你和公司一同进步成长 3.每月4日休...

01-06
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